業(yè)績靚麗 華夏基金上半年25只產品收益超20%

　　整體業(yè)績強勁中生代崛起

　　近兩年股市表現(xiàn)喜人，截至6月30日全A指數(shù)近一年漲25.54%，近兩年漲37.80%。在這樣的市場環(huán)境中，在權益類投研方面實力強的基金公司旗下產品，更成為行情受益者。以華夏基金為例，Wind數(shù)據顯示，在剛剛收官的2021年上半年，該公司旗下收益超過20%的產品多達25只(A、C份額分別計算，下同)，其中華夏行業(yè)景氣漲幅達39.40%。

　　如果在更長期觀察可以發(fā)現(xiàn)，截至6月30日，在近一年中該公司旗下近一年總回報超70%產品多達8只，當中6只都是主動型權益類產品。其中華夏能源革新的漲幅更是高達134.03%，在同類中排名第2。而在近兩年，華夏旗下總回報超過100%的產品多達41只。除13只指數(shù)型產品外，其他均為主動型權益類產品。其中華夏能源革新和華夏節(jié)能環(huán)保的漲幅都超過200%，分別高達252.51%和226.97%。

　　另外，根據最新出爐的晨星中國一年期業(yè)績排行榜(2021.06)， 華夏基金三只主動管理產品奪得近一年晨星業(yè)績排名冠軍，囊括主動權益和固收兩大領域，體現(xiàn)了華夏基金投研團隊前瞻研判宏觀、產業(yè)周期，獲取超額收益的硬實力。三只產品中，華夏能源革新(003834)以134.03%的凈值漲幅，在晨星的622只“普通股票型”基金中高居第一，奪得這一競爭最激烈、含金量最高組別的冠軍。

　　在這些亮眼產品中，當然有華夏興華這種成名已久的“王牌”。該基金在2013年3月封轉開時是當時唯一一只增長率超過十倍的封閉式基金。近兩年，該基金凈值再獲111.93%的強勁增長。此外更值得關注的是，這些績優(yōu)產品多為華夏中生代基金經理掌舵的產品。

　　近幾年，華夏基金崛起了一大批中生代基金經理，如擅長科技投資的周克平、屠環(huán)宇，QDII業(yè)績優(yōu)異的劉平、常亞橋，深耕先進制造的鄭澤鴻、呂佳瑋，聚焦大消費的黃文倩、孫軼佳、季新星、王澤實。他們大都由華夏基金自己培養(yǎng)，從研究員脫穎而出成長為優(yōu)秀的基金經理。

　　比如成立于2017年6月的華夏能源革新，該基金近兩年表現(xiàn)靚麗，其基金經理鄭澤鴻自2012年6月加入華夏基金后，就是先任研究員，從2018年8月開始任基金經理，至今基金經理年限為4年多。再如近兩年回報超2倍的華夏節(jié)能環(huán)保股票的基金經理呂佳瑋，也是在2012年7月加入華夏基金并從研究員開始做起，至今基金經理年限同樣為4年左右。

　　正值投資黃金期活力經驗俱全

　　在基金經理圈子中，中生代特征鮮明。他們跟業(yè)績輝煌的老將比更年輕有活力，跟新銳們比風格更穩(wěn)定，是基金界中堅力量。他們年齡上正處于盛年，正是做投資的黃金期。中生代基金經理大都已有2-8年的管理經驗，基本都歷經過完整牛熊轉換，經過實戰(zhàn)歷練，他們也都形成了各自行之有效的投資體系。

　　如華夏能源革新的基金經理鄭澤鴻，就是典型的專家型經理。在投資時他會先自上而下判斷整個市場環(huán)境，再在這個大框架下選擇細分景氣賽道，自下而上精選行業(yè)龍頭，重點投資周期內景氣向上及供需錯配的環(huán)節(jié)，守正出奇，價值和成長投資相結合。

　　另一只優(yōu)秀產品華夏移動互聯(lián)網混合(QDII)近兩年總回報高達168.60%，其人民幣、美元現(xiàn)匯、美元現(xiàn)鈔3種份額在QDII產品中排名霸榜前三。該基金的基金經理劉平，自2007年就加入華夏基金歷任行業(yè)研究員、投資經理等職，從2015年后開始擔任基金經理，也是典型的中生代經理。劉平經歷過由外而內(QFII投資)、由內而外(QDII投資)，純A股投資和海外投資多個維度的歷練，她經歷三輪牛熊形成的三期共振、四層高樓、五大要素的的投資理念，有著極強的完整性和系統(tǒng)性。

　　再比如華夏新興消費，該產品近一年、近兩年總回報分別達71.58%和160.72%。該基金基金經理孫軼佳現(xiàn)任華夏基金股票投資部總監(jiān)，基金經理年限為5.62年。她在個股選擇上更喜歡投資那些執(zhí)行力最強和處于利潤率回升期的龍頭企業(yè)。這種投資理念來自于孫軼佳在大消費領域的多年研究經驗，其團隊曾于2009年、2010年獲評食品飲料行業(yè)新財富分析師第三名、第四名。

　　人才儲備雄厚打牢業(yè)績基礎

　　眾多中生代投資悍將，體現(xiàn)出華夏基金在權益類投研方面的深厚根基。事實上，在權益類的主動投資管理中，華夏基金具備成熟完善的系統(tǒng)。如在科技領域，華夏基金就以“科技研究小組”為核心，為投資決策負責。目前該小組由9人組成，分別在新技術、互聯(lián)網、生物醫(yī)藥、先進制造幾個方向中深耕。從2017年來，該模式已經打磨得非常成熟。華夏基金當前已形成投研3.0管理架構，是以資產配置為核心搭建多層次投研架構，根據資金性質、產品特點等組織投研體系與投資部門，構建科學專業(yè)的投資管理架構，共享投研資源。

　　基金行業(yè)的本質是專家理財，對人才培養(yǎng)和儲備的重視，則顯示出華夏基金長遠目光。目前華夏基金組建了業(yè)內最大的買方研究團隊之一，投研人員超240人，投資經理和基金經理平均從業(yè)年限超過11年。而中生代的崛起，是華夏基金人才梯隊建設的碩果，更為未來各產品線持續(xù)為投資者帶來優(yōu)異回報提供了堅實的保證。

（文章來源：中國經營網）

(責任編輯：DF398)