高翀因“工作調(diào)動(dòng)”離任，頭部公募工銀瑞信更換總經(jīng)理

　　8月29日晚間，頭部公募基金公司工銀瑞信發(fā)布公告稱，總經(jīng)理高翀因“工作調(diào)動(dòng)”自2025年8月28日起離任，董事長(zhǎng)趙桂才代任總經(jīng)理職務(wù)。

　　《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者從業(yè)內(nèi)人士處了解到，本次變更為集團(tuán)內(nèi)人事調(diào)整?！傲碛腥斡茫瑸樯?。”該人士向記者表示。關(guān)于接替安排，目前暫無(wú)進(jìn)一步信息。

　　與此同時(shí)，興銀基金也發(fā)布了董事長(zhǎng)變更公告，任命黃德良為興銀基金董事長(zhǎng)，總經(jīng)理易勇不再代為履行公司董事長(zhǎng)職務(wù)。

　　此外，諾德基金也發(fā)布了關(guān)于董事長(zhǎng)（法定代表人）變更的公告，顯示原董事長(zhǎng)潘福祥因達(dá)到法定退休年齡離任，來(lái)自股東方天府清源控股的總經(jīng)理鄭成武新任董事長(zhǎng)。

　　近年來(lái)，公募基金行業(yè)高管變動(dòng)頻繁。2024年全年高管離任人數(shù)創(chuàng)歷史新高，達(dá)355位，涉及135家機(jī)構(gòu)。2025年更是一度呈現(xiàn)“高管變動(dòng)潮”。

　　據(jù)Wind數(shù)據(jù)，截至8月29日，基金行業(yè)年內(nèi)已發(fā)生超258人次高管變更，涉及112家公司，其中董事長(zhǎng)64人次、總經(jīng)理52人次。

　　工銀瑞信總經(jīng)理離任

　　臨近月末，多家基金公司發(fā)布高管變更公告。

　　8月29日晚間，工銀瑞信基金發(fā)布公告稱，公司總經(jīng)理高翀因“工作調(diào)動(dòng)”自2025年8月28日起離任，董事長(zhǎng)趙桂才代任總經(jīng)理職務(wù)。

　　公告顯示，相關(guān)事項(xiàng)已經(jīng)工銀瑞信基金董事會(huì)審議通過(guò)，并已按規(guī)定報(bào)監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案，公司對(duì)高翀任職期間作出的卓越貢獻(xiàn)深表感謝。

　　《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者向工商銀行集團(tuán)知情人士了解到，本次變更為集團(tuán)內(nèi)人事調(diào)整，“另有任用，為升任”。關(guān)于接替安排，目前暫無(wú)進(jìn)一步信息。

　　公開(kāi)信息顯示，高翀2021年7月到任工銀瑞信黨委副書(shū)記、總經(jīng)理。其在任期間，工銀瑞信的管理總規(guī)模實(shí)現(xiàn)從1.7萬(wàn)億元到超2.1萬(wàn)億元大關(guān)的躍升。

　　在工銀瑞信期間，高翀加強(qiáng)“團(tuán)隊(duì)化、平臺(tái)化、一體化、多策略”的投研體系建設(shè)，推動(dòng)該公司投研能力持續(xù)提升。據(jù)國(guó)泰海通證券數(shù)據(jù)，截至2025年6月末，工銀瑞信近五年、七年絕對(duì)收益率在權(quán)益類大型公司中分別排名第1、第2；超額收益率近兩年、五年居第1，近三年、七年均居第2。

　　根據(jù)Wind數(shù)據(jù)，截至2025年二季度末，工銀瑞信的公募管理規(guī)模為7877.21億元，在162家持牌公募機(jī)構(gòu)中排在第13位，非貨基規(guī)模則為4137.93億元。

　　有業(yè)內(nèi)人士表示，經(jīng)過(guò)20年深厚積淀，工銀瑞信在公司治理、投資管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、人才隊(duì)伍等各方面都已十分成熟，作為工商銀行控股的基金公司，其治理結(jié)構(gòu)與企業(yè)文化均十分穩(wěn)健，戰(zhàn)略定力、經(jīng)營(yíng)質(zhì)態(tài)不會(huì)因個(gè)人調(diào)整受到影響。在黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)趙桂才的帶領(lǐng)下，高管各司其職，將繼續(xù)保持穩(wěn)進(jìn)態(tài)勢(shì)。

　　黃德良履新興銀基金

　　與此同時(shí)，興銀基金也官宣，新任黃德良為董事長(zhǎng)，總經(jīng)理易勇不再代為履行公司董事長(zhǎng)職務(wù)。

　　2025年3月底，興銀基金原董事長(zhǎng)吳若曼離任，由易勇代為履行董事長(zhǎng)職務(wù)。

　　公開(kāi)資料顯示，黃德良出生于1973年4月，1996年參加工作，職業(yè)生涯起步于興業(yè)銀行福州分行、總行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部；2000年赴重慶籌建分行，歷任興業(yè)銀行重慶分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部、同業(yè)部、公司部和投行部負(fù)責(zé)人，后升任分行行長(zhǎng)助理、黨委委員；2012年任興業(yè)國(guó)際信托公司黨委委員、副總裁；2014年開(kāi)始任華福證券黨委副書(shū)記、總裁，就在2025年7月初，華福證券正式宣布黃德良擔(dān)任該公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)。

　　在擔(dān)任華福證券總裁11年期間，黃德良深度參與了該公司從小到大、從區(qū)域到全國(guó)的重要節(jié)點(diǎn)。有業(yè)內(nèi)人士評(píng)價(jià)，他在銀行、信托、證券等多元金融領(lǐng)域深耕近30年，具有覆蓋金融鏈的戰(zhàn)略視野，對(duì)金融業(yè)經(jīng)營(yíng)管理具有獨(dú)到見(jiàn)解。

　　事實(shí)上，黃德良作為興銀基金控股股東方華福證券的黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)，兼任基金子公司董事長(zhǎng)，這類情況在業(yè)內(nèi)十分常見(jiàn)。由股東方具有豐富金融經(jīng)驗(yàn)的業(yè)內(nèi)資深人士出任基金公司領(lǐng)導(dǎo)，也凸顯了股東對(duì)基金公司和對(duì)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的重視。

　　上述業(yè)內(nèi)人士分析，此番人事調(diào)整，黃德良有望憑借深厚的金融行業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與集團(tuán)化統(tǒng)籌管理能力，強(qiáng)化基金公司和股東方的深度協(xié)同合作。

　　Wind數(shù)據(jù)顯示，截至2025年二季度末，興銀基金的管理規(guī)模為1101.23億元，在全市場(chǎng)162家公募持牌機(jī)構(gòu)中排在第57位。這一規(guī)模相對(duì)此前幾個(gè)季度是回升的，尤其環(huán)比增加了201.47億元，但與2024年同期的1284.76億元相比仍然有所下滑。

　　據(jù)悉，未來(lái)興銀基金將繼續(xù)強(qiáng)化固收及“固收+”優(yōu)勢(shì)，同時(shí)布局主動(dòng)權(quán)益與特色指數(shù)產(chǎn)品。2025年以來(lái)該公司已經(jīng)發(fā)行了多只指數(shù)基金、ETF和指增產(chǎn)品。

　　諾德基金更換董事長(zhǎng)

　　8月29日晚間，諾德基金也發(fā)布了關(guān)于董事長(zhǎng)（法定代表人）變更的公告，顯示該公司原董事長(zhǎng)潘福祥因達(dá)到法定退休年齡離任，鄭成武從8月29日起新任董事長(zhǎng)。

　　根據(jù)公告，鄭成武此前在北京清華大學(xué)企業(yè)集團(tuán)、北京清華通力機(jī)電設(shè)備有限公司、江西誠(chéng)志科技發(fā)展有限公司、誠(chéng)志股份有限公司都有過(guò)任職或擔(dān)任高管的經(jīng)歷。2017年他加入清華控股有限公司，后者在2022年7月更名為天府清源控股有限公司，也是諾德基金的股東之一（持股占比51%）。他從2025年1月至今擔(dān)任天府清源控股黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理。

　　潘福祥2004年參與組建諾德基金，是該公司的創(chuàng)始人之一，曾被業(yè)內(nèi)稱為有著學(xué)者和基金公司“掌舵人”雙重身份，此次也是到齡退休。他從2006年開(kāi)始?xì)v任諾德基金副總經(jīng)理、總經(jīng)理，并于2015年擔(dān)任董事長(zhǎng)，為該公司連續(xù)效力超過(guò)19年。此次系其在超期任職一年后功成身退。

　　諾德基金在公告中也對(duì)潘福祥任職期間為公司長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展作出的積極貢獻(xiàn)表示衷心感謝。據(jù)悉，在其任期內(nèi)，諾德基金資產(chǎn)管理總規(guī)模從2015年末至2025年7月末增長(zhǎng)近9倍。

　　近年來(lái)，公募基金行業(yè)高管變動(dòng)一直維持在一個(gè)比較高的水平。2024年全年高管離任人數(shù)創(chuàng)歷史新高，達(dá)355位，涉及135家機(jī)構(gòu)，2025年更是一度呈現(xiàn)“高管變動(dòng)潮”。截至8月29日，基金行業(yè)年內(nèi)已發(fā)生超258人次高管變更，其中董事長(zhǎng)64人次、總經(jīng)理52人次。

　　有公募人士對(duì)此分析，基金行業(yè)高管高頻調(diào)整已成為行業(yè)常態(tài)，這既是公募基金行業(yè)經(jīng)歷27年發(fā)展后新老交替常態(tài)化的必然結(jié)果，也和行業(yè)健康發(fā)展形成良性互促。

（文章來(lái)源：每日經(jīng)濟(jì)新聞）

(原標(biāo)題：高翀因“工作調(diào)動(dòng)”離任，頭部公募工銀瑞信更換總經(jīng)理)

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